2025-07
7月11日,公司組織召開主題為年中半程回頭看 述評工作尋答案的工作座談會。聚焦半年度重點工作,圍繞活力活動、創新工作等核心內容,
活力建設是123工作核心和五個堅定不移的重要內容,是公司發展的重要驅動力。2025年要繼續遵循建設活力企業指導思想,進一步推動全員參
7月23日,運營管理部、人力資源部聯合組織工傷專題培訓,重點講解工傷認定標準、申報流程及現場應急處置措施,確保員工發生工傷時能正
2025-06
編者:2025年是集團公司全面深化改革的關鍵之年。在123工作核心和五個堅定不移的指導下,各部門緊跟公司改革步伐和干事創業導向,迅速行動
為積極響應第24個全國安全生產月號召,全面提升全員安全意識,進一步強化安全生產工作,6月26日,權益維護小組聯合安保部、物業
為提升黨員干部黨性修養,發揮黨員先鋒模范作用,6月25日,在七一來臨之際,公司黨委組織在職黨員、預備黨員、入黨積極分子到臨朐縣
為拓寬青年交友渠道,6月15日,福瑞瀾德聯合寒亭區開元街道,暖心舉辦青年聯誼活動,以多元互動為紐帶,打造高質量社交場景,助力單
6月13日,豐華超市民生店、高新店聯合組織年中慶活動,期間推出了超值預售、滿額贈券、好運抽大獎、包餃子比賽等多重活動,最大
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